安徽7名工匠获评全国首批首席技师

9月25日，记者从省人社厅获悉，我省启动实施企业“新八级工”制度试点后，7名工匠获评全国首批首席技师。

为充分发挥技能人才在经济社会高质量发展中的重要作用，省人社厅着力释放省部合作先行先试优势，在启动实施企业“新八级工”制度试点后，首批遴选的两家试点企业——中能建建筑集团有限公司、淮南矿业（集团）有限责任公司7名工匠获评全国首批首席技师。

7名工匠分别是来自中能建建筑集团有限公司的王怀祥、陆忠良、杨秀忠、王洪兵，来自淮南矿业（集团）有限责任公司的庞士宝、李忠敬、邵桐龄。此次获评的7名首席技师均来自生产一线，涉及电工、汽轮机安装、热工仪表控制、焊接、矿井通风操作等工种，在各自领域做出了重大贡献，是本地区、本行业企业公认具有高超技能、精湛技艺的高技能人才杰出代表。

据介绍，首席技师是目前我国职业技能等级设置中的最高技能等级。在高技能人才中设立特级技师、首席技师岗位（职务）序列，有利于推动拔尖领军技能人才脱颖而出，畅通技能人才职业发展通道，吸引更多优秀劳动者从事技术技能岗位工作，激励广大技能劳动者走技能成才、技能报国之路。

安徽省将全面落实新时代技能人才职业技能等级制度和省部合作协议要求，大力提高技能人才供给，发挥技工强省对三次产业高质量协同发展的支撑作用，促进劳动者高质量就业。

根据人社部印发的《关于健全完善新时代技能人才职业技能等级制度的意见（试行）》，原有职业技能等级升级为“学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师”八级工制度，让技能人才的成长之路越走越宽。